El Talento Personal es por Siempre

  Alcance de la Psicología Industrial El alcance de la Psicología Industrial, permite analizar aspectos que son determinantes para la relación de hombre-hombre y hombre-organización, por tal sentido, es temática obligatoria comprender el desarrollo del subsistema humano social   como integrante de un grupo mayor. Esta relación de actores, puede apreciarse,  desde las cuestiones referentes a los hombres, a entender la naturaleza humana. Hasta dónde el hombre (termino genérico) debe ser comprendido, para lograr su satisfacción, desarrollo y aprendizaje; tanto para él como para la empresa. Esta dualidad de necesidades de actores (empresa-trabajador), es importante que se establezca, sobre todo en las prioridades del hombre, debido a que, en su continuo avance el hombre requiere ampliar su conocimiento y sus experiencias, como forma vital de existencia, claro dentro de su contexto cultural y con la identificación  de sus creencias e ideas. Este continuo avance, ...

PSICOLOGÍA  INDUSTRIAL Las Pruebas en la Selección del Personal Psicología Industrial: Es una rama de la psicología general, que aplica los   principios, conceptos y criterios de ésta,   en el lugar de trabajo.  Propósito: Procura, lograr un comportamiento aceptable dentro de la empresa, tanto individual como grupal, de dignidad y el desempeño de los seres humanos, así como de las organizaciones en su búsqueda científica del comportamiento humano.  Principios de la Psicología Industrial: Desde una óptica diferente, la psicología general tiene muchos principios, pero el más significativo es el que señala como: Estudio del Alma.   Una búsqueda que conduce a comprender las conductas y el comportamiento   del hombre, de su psiquis y de su ser, dentro de un marco contextual y conceptual específico. Es una actividad psíquica, es decir, desde adentro, interna y biológica. Según cada tipo de personalidad y fuerza, conectada con los impulsos...